.   全部产品
.   无梭带系列
.   提字提花系列
.   针织花边带系列
.   丝绒带系列
.   棉线花边系列
.   硅胶带系列
.   口罩耳带

象的文化:让织带去旅行

                   威信纺织有限公司副总经理马镇群专访纪实

从这里到月球有多远我不知道,但我知道用威信纺织一年的产量相加在地球与月球之间搭鹊桥却不仅仅是一座。

大象在自然界中是座山,是个海。他们亲密无间的战斗让其他的种群羡慕不已;他们的力量为其他的种群所崇拜;他们可以任意横行在任何一个他们想去的角落,即使是野蛮的狼群也对他们望而生畏。这究竟是为什么呢,人们在研究。其实挺简单的一个道理,那就是他们的首领——头象,可以毫无保留的奉献自己的一切。你可以看到,当危险来临的时候,冲在前面的永远是头象,而他那声震天下的吼声命令着成年象们牢牢地将母象和幼象围护在中间。这样的一个种群谁敢说不是伟大的呢。看到这里,有人不仅要问,大象和威信之间有着什么样的联系呢。笔者是不是搞错了。我要告诉你,我没有错。之所以写象,是因为威信就是织带行业中的头象,是一个标志,是一座山,是一个海。我们只有走进他,触摸他,用心去感觉,才能发现威信的那种雄霸天下的力量和无以伦比的气魄。

海纳百川   学无止境  

尔无忿疾于顽。无求备于一夫。必有忍,其乃有济。有容,德乃大。理无专在,而学无止境也,然则问可少耶?古人诚不欺我也。而一个企业要的就是这种古人的精神,今人的风范。

记者:有人说我们威信是一个企业的领航者,您对这种说法是怎么看的呢?对于我们取得的今天的成绩,您个人认为,我们凭借的是什么?!总有人和我开玩笑说,这威信是不是有什么秘籍呀!?

马总:肯定不是《葵花宝典》这种秘籍成就了我们威信。(注:马总说这句话的时候脸上带着严肃的表情,可给我们的感觉却总也严肃不起来,在寂静了10几秒钟后,大家哄堂大笑,原来这是一个善解人意的马总,希望我们在以下的话题中可以轻松而愉悦。)威信之所以取得了今天的成就,离不开大家共同的努力。大家可以看到,在我的办公室挂着“海纳百川”这个条幅,有人说我附庸风雅,也有人说俗气,没有新意。风雅也罢,没有新意也好。我不否认别人的观点。但我挂它的目的却不仅仅是点缀,而是一种感恩。威信的今天正是因为容纳了更多的人才,技术,观点。才会一步一个脚印地走到了今天。领航者,我愧不敢当,但为我们的内衣企业带来一些新的技术,新的织带,却是我乐此不疲的。为内衣企业的服务,是我的开心。

记者:说到新意,我不禁想起了一个这样的问题,企业的发展原有的基础更为重要,但创新却是一个永恒不变的话题。那么,马总是怎样理解创新这个词的呢?

马总:创新是个广泛的意义,它涵盖的范围很广很大,甚至渗透在日常的生活中。相信大家一进我们公司大门的时候,就发现办公楼的入口处有中国银行的多功能自动取款机。它不仅可以办理一般的金融业务,更包含了缴纳电话费等其他的功能。这不是我们作秀,而是切实地为我们的员工带来更多的实惠,让他们感受到,威信就是一个社会,一个包含在大社会中的一个小社会。威信就是一个家,一个可以让他们靠着休息,生存的家。这也是某种意义上的创新。小到生活的细节,大到产品的研发,我们时刻不忘创新,这不仅仅是个口号,更是一个责任。让它渗透在我们威信的每一个角落。

有威则刚  无信不立

君子不重则不威,学则不固。主忠信,无友不如己者,过则勿惮改。无诚则有失,无信则招祸,诚者,乃做人之本,人无信,不知其可。

记者:您确实做到了一个儒商的境界,也让我们看到了一个全新的未来。现在每个人都在谈论如何管好一个企业,如何做好一个领导。那么,马总个人认为,一个企业的发展靠的是什么呢?

马总:记得我们上学的时候大家都学过“完璧归赵”的故事,一个秦国的强悍在于它综合国力的强大,才能有一个强权的政治环境。但为什么就是这样一个强大的国家却无法使一个小小的蔺相如屈服呢。这是因为蔺相如的威是存在骨子里的,不怒而威也就是这个道理。我所说的威不是指让员工怕你,见到经理来了就像是瘟疫一样,避之唯恐不及。各个比非典时期还恐慌,这不是威,而是怕。敬而远之是很可怕的一件事情,让你无法与员工真正地沟通,也就无法知道企业现在存在的一些问题了。这样,何谈发展壮大。所以,我们的威是建立在一整套的制度之上的。有了完善的规章制度,奖罚分明,心悦诚服。

记者:老总的一席话真的是让我们受益匪浅,茅塞顿开了。相信您的员工们都已经心悦诚服了,因为我现在已经服了。(呵呵……)有了威,我们还要信,如何取信于人呢,马总是如何理解的。

马总:大家现在不都在说什么人品决定产品嘛,信是一个无法具体表述的问题。就像创新一样,也是一个在日常生活中要时刻注意,表述的。人与人之间要信,用人不疑疑人不用,这就是信,所以,我的员工我从不过问他们的过程是什么,我要的是结果。每个人有自己的做事方式和方法,我适合的,不一定别人也适合。所以,我不关注你怎么做的这个事情,关键是你有没有用心去做,做好了没有。部门经理问我招什么样的人的时候,我总是说,招可以和你配合的人。这是一种信,为什么呢?因为我招来的人,也许工作能力很强,但不一定和部门经理和的来,一山不容二虎,我不要硝烟弥漫的办公室,要的是一个轻松愉快的工作环境。在与我们企业的交往中,我时刻提醒员工们要做的诚信,我们威信能做到的,可以毫不犹豫的答应,我们不能做到的,但可以想到办法或者可以解决的,我们抱着全力以赴的心态和行动去努力。我们根本就无法做到的,要坚决地拒绝。一个企业要我们三天做出一个季度的产量,我只当是一个玩笑。这种事情如果答应了,我们的威信何在呢。

后记:

欢乐过往皆云烟,而今从头跃。千帆阅尽皆不是,前途漫漫征程长。威信未来的路还很长,但我们坚信,它会走的更稳,更坚实。更加让人放心。

来自《时尚内衣》

粤ICP备05025448号